支付/配送方式
行業(yè)新聞
浙江省、市總工會領(lǐng)導(dǎo)到雙飛軸承公司調(diào)研企業(yè)用工情況
2010年3月11日下午2時許，浙江省市總工會領(lǐng)導(dǎo)韓共輝、周春峰一行在縣工會主席張引華等人員的陪同下到雙飛軸承公司調(diào)研。
由于當前很多企業(yè)遇到了民工荒，所以，省總工會特別重視，在全省組織調(diào)研。當韓共輝主任問起雙飛軸承公司有沒有用工問題時，周引春董事長欣慰地介紹了雙飛企業(yè)人員穩(wěn)定、用工正常的情況。，在金融危機爆發(fā)，企業(yè)訂單不足時，企業(yè)向員工承諾“不減薪、不裁員”，并且利用這個空間，抓管理、搞培訓(xùn)、進行技術(shù)比武、創(chuàng)辦文化報、傳唱雙飛歌，使企業(yè)員工精神充實、素質(zhì)提高。第二，企業(yè)以“造福一方”為方針，著重解決當?shù)厝司蜆I(yè)及當?shù)卮髮W(xué)生的就業(yè)，營造了和諧雙贏的用工環(huán)境。第三，企業(yè)實行全面承包制，為有能力、積極向上的人創(chuàng)造了發(fā)展平臺，得到了滿意的收入，都愿意留下心來為雙飛服務(wù)。由于大家同心同德、節(jié)能降耗，因此，2009年雖然產(chǎn)值下降了25%、但利潤下降是15%，而且員工工資占產(chǎn)值比，2008年是9.3%，2009年達到了14.3%。
韓共輝主任聽了周董的介紹后，頻頻點頭。他說：“這次來原本是想了解企業(yè)的用工情況，但是沒想到得到了意料之外的收獲，也從另一個側(cè)面解決了時下用工難問題”。同時對雙飛的和諧措施給予了充分肯定。
雙飛軸承公司工會主席周錦洪，介紹了工會建設(shè)在有勞資公約、企業(yè)文化、合理化建議、案例分析檔案、員工培訓(xùn)、安全工作六個方面的情況。張引華主席介紹了08年次貸危機時期全縣召開的應(yīng)對金融危機的現(xiàn)場會，當時發(fā)出的倡議就是“不減薪不裁員”，30多家企業(yè)響應(yīng)進行了現(xiàn)場簽字。韓主任對大家的匯報十分滿意，他表示，如果有機會，就企業(yè)用人方面再安排機會探討。（雙飛軸承）
由于當前很多企業(yè)遇到了民工荒，所以，省總工會特別重視，在全省組織調(diào)研。當韓共輝主任問起雙飛軸承公司有沒有用工問題時，周引春董事長欣慰地介紹了雙飛企業(yè)人員穩(wěn)定、用工正常的情況。，在金融危機爆發(fā)，企業(yè)訂單不足時，企業(yè)向員工承諾“不減薪、不裁員”，并且利用這個空間，抓管理、搞培訓(xùn)、進行技術(shù)比武、創(chuàng)辦文化報、傳唱雙飛歌，使企業(yè)員工精神充實、素質(zhì)提高。第二，企業(yè)以“造福一方”為方針，著重解決當?shù)厝司蜆I(yè)及當?shù)卮髮W(xué)生的就業(yè)，營造了和諧雙贏的用工環(huán)境。第三，企業(yè)實行全面承包制，為有能力、積極向上的人創(chuàng)造了發(fā)展平臺，得到了滿意的收入，都愿意留下心來為雙飛服務(wù)。由于大家同心同德、節(jié)能降耗，因此，2009年雖然產(chǎn)值下降了25%、但利潤下降是15%，而且員工工資占產(chǎn)值比，2008年是9.3%，2009年達到了14.3%。
韓共輝主任聽了周董的介紹后，頻頻點頭。他說：“這次來原本是想了解企業(yè)的用工情況，但是沒想到得到了意料之外的收獲，也從另一個側(cè)面解決了時下用工難問題”。同時對雙飛的和諧措施給予了充分肯定。
雙飛軸承公司工會主席周錦洪，介紹了工會建設(shè)在有勞資公約、企業(yè)文化、合理化建議、案例分析檔案、員工培訓(xùn)、安全工作六個方面的情況。張引華主席介紹了08年次貸危機時期全縣召開的應(yīng)對金融危機的現(xiàn)場會，當時發(fā)出的倡議就是“不減薪不裁員”，30多家企業(yè)響應(yīng)進行了現(xiàn)場簽字。韓主任對大家的匯報十分滿意，他表示，如果有機會，就企業(yè)用人方面再安排機會探討。（雙飛軸承）
發(fā)布時間：2010-03-18
新手上路
購物指南
支付寶/配送方式
購物條款
售后服務(wù)